name :
*
last name :
*
email :
*
*
mobile phone number :
telephone number :
address :
message :
*
CAPTCHA :
*
*
sending
rejection
جهت پیگیری مشکلات درخواست ها، امانت دیجیتال و کاربری کتابخانه دیجیتال
روی آیکون گفتگوی آنلاین در صفحه اصلی وبسایت کلیک کنید تا در اسرع وقت به شما پاسخ داده شود
نشانی: مشهد، حرم مطهر، کتابخانه مرکزی
صندوق پستی: 177-91735
دورنگار: 32220845 - 051
تماس با واحد فنی و پشتیبانی نرم افزار:32243287 - 051 ساعت پاسخگویی : 7.30 الی 12:30
پست الکترونیک: digital@library.razavi.ir
از :
{0}
email :
{1}
mobile phone number :
{2}
telephone number :
{3}
Aaddress :
{4}
text :
{5}
کاربرگرامی
در حال حاضر امکان پاسخگویی آنلاین به شما وجود ندارد
خواهشمند است پیامهای خود را از طریق فرم
ارتباط با ما
و یا در صورتی که پرسش تخصصی داشتید از طریق فرم
پرسش از کتابدار
مطرح نمائید
باتشکر
body,td,th { font-family: Tahoma; } از طریق وب سایت کتابخانه دیجیتال آستان قدس رضوی، دسترسی به اطلاعات کتابشناختی کلیه منابع برای تمامی کاربران (عضو و غیرعضو) میسر می باشد. به علاوه امکان مطالعه و تورق تعداد قابل توجهی از منابع وجود دارد. در عین حال چنانچه مایل به دریافت فایل باشید، پس از ثبت نام از طریق خدمات تحویل مدرک که از ابتدای وقت اداری شنبه 7:30 تا پایان وقت اداری چهارشنبه 12:30 فعال است، می توانید طبق تقسیم بندی ذیل، منبع مورد نظر خود را درخواست نمایند. * سیاست واگذاری منابع با توجه به قانون حق مولف و قوانین داخلی سازمان تعیین گردیده است. منبع اطلاعاتی تعداد صفحات قابل ارائه تعرفه قابل پرداخت نسخه های چاپی 20 صفحه 350 ریال (یک صفحه) کتابهای لاتین با نظر کارشناس (متغیر) 350 ریال (یک صفحه) کتابهای زبان عربی تمام صفحات 350 ریال (یک صفحه) کتابهای چاپی قبل از سال1320شمسی تمام صفحات 350 ریال (یک صفحه) کتب چاپ سنگی تمام صفحات 350 ریال (یک صفحه) کتب خطی تمام صفحات 350 ریال (یک صفحه) پایان نامه 20 صفحه اول 1500 ریال (یک صفحه) عکس نسخه نمایشی با نظر کارشناس (متغیر) سند تمام صفحات با نظر کارشناس (متغیر)
در صورتیکه عضو سایت هستید برای ثبت پرسش ضروری است ابتدا وارد سیستم شوید .در غیر اینصورت لطفا ابتدا فرم ثبت نام در سایت را تکمیل و سپس اقدام به ثبت پرسش نمائید.
لطفا منتظر بمانید ...
Home
Contact Us
FAQ
advanced search
entry
registration
کتابخانه دیجیتـــــــال آستان قدس رضوی
D
igital
L
ibrary of
A
stan-e
Q
uds-e
R
azavi
Search By
all cases
Title
writer
subject
explanations
درخواست امانت دیجیتال
درخواست مقاله
فروشگاه انلاین
Organizational Sharing
Digital Source Grant
Resource Download
guide
the subjective review
>
هوش سازمانی
Title
writer
subject
publisher
maintenance place
explanations
abstract
Physical Description of the Work
language
type
source type
identifier
categorization
whole texts
the table of the contents
all cases
Title
creator’s description
type
place
publisher
users` points
alteration date
ascending
descending
5
10
15
20
30
40
50
Search
To Search the Exact Phrase, Put the Phrase in the Double Quotes (“”). Like “History of Iran”
output
چاپ نتایج
word
Mods
Dublin Core
Marc
MarcIran
Pdf
Excel
selection of all
گزینه ای برای خروجی یا چاپ نتایج انتخاب نشده است !
1
تعداد رکورد ها : 10
عنوان :
سنجش هوش سازمانی کارکنان کتابخانه های دانشگاه فردوسی مشهد و آستان قدس رضوی
writer :
باب الحوائجی, فهیمه
the statue of electronic publish :
مشهد: سازمان کتابخانه ها، موزه ها و مرکز اسناد آستان قدس رضوی,
language :
Farsi
source type :
Electronic article
subject :
کتابخانه های آستان قدس رضوی
,
هوش سازمانی
,
کتابخانه هاي دانشگاه فردوسی مشهد
,
چشم انداز استراتژیک
,
سرنوشت مشترك
,
میل به تغییر
,
اتحاد و توافق
,
کاربرد دانش
,
فشار عملکرد
digital source :
مشاهده منبع
True
Opinion registration
عنوان :
سر سخن: معياري پر وزن در پذيرش مقاله براي نشر
writer :
دياني، محمدحسين، 1319 -
the statue of electronic publish :
مشهد: سازمان کتابخانه ها، موزه ها و مرکز اسناد آستان قدس رضوی,
language :
Farsi
source type :
Electronic article
subject :
كتابخانه‌هاي دانشگاه فردوسي مشهد
,
کتابخانه آستان قدس رضوی
,
هوش سازمانی
,
سرنوشت مشترك
,
کاربرد دانش
,
چشم‌انداز استراتژيك
digital source :
مشاهده منبع
True
Opinion registration
شما دسترسی لازم برای دیدن اطلاعات را ندارید شما دسترسی لازم برای دیدن اطلاعات را ندارید
شما دسترسی لازم برای دیدن اطلاعات را ندارید شما دسترسی لازم برای دیدن اطلاعات را ندارید
عنوان :
رابطه ابعاد هوش سازمانی و کارآفرینی سازمانی
writer :
زارعی, مریم
language :
Farsi
source type :
Electronic article
subject :
هوش سازمانی
,
کارآفرینی
Number Of Pages:
20
digital source :
مشاهده منبع
False
Opinion registration
شما دسترسی لازم برای دیدن اطلاعات را ندارید شما دسترسی لازم برای دیدن اطلاعات را ندارید
عنوان :
بررسی ارتباط میان ابعاد کارآفرینی سازمانی و هوش سازمانی در شناسایی فرصت های سازمانی بر مبنای تکنیک دیماتل فازی (مطالعه موردی: وزارت ورزش و جوانان)
writer :
طالب‌پور, مهدي
language :
Farsi
source type :
Electronic article
subject :
هوش سازمانی
,
کارافرینی سازمانی
Number Of Pages:
19
digital source :
مشاهده منبع
False
Opinion registration
عنوان :
مدل ارتباطی هوش سازمانی و ابعاد آن با کارآفرینی سازمانی در وزارت ورزش و جوانان جمهوری اسلامی ایران
writer :
طالب‌پور, مهدي
language :
Farsi
source type :
Electronic article
subject :
هوش سازمانی
,
کارافرینی سازمانی
,
ايران -- تاريخ -- انقلاب اسلامي، 1357.
,
ایران. وزارت ورزش و جوانان
,
کارآفرینی
Number Of Pages:
15
digital source :
مشاهده منبع
False
Opinion registration
عنوان :
بررسی رابطه بین هوش سازمانی با مدیریت دانش در میان کارکنان بانک سپه
writer :
صالح اردستانی, عباس
the statue of electronic publish :
تهران: کارشناسی ارشد (دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی، دانشکده مدیریت و حسابداری)؛ 1393.,
language :
Farsi
source type :
پایان نامه های الکترونیکی
subject :
هوش سازمانی
,
مدیریت دانش
Number Of Pages:
86
digital source :
مشاهده منبع
False
Opinion registration
عنوان :
بررسی رابطه هوش رقابتی و چابکی سازمانی در هیات های ورزشی مشهد
writer :
خمیس آبادی, فرزاد
the statue of electronic publish :
مشهد: کارشناسی ارشد( دانشگاه بین المللی امام رضا (ع) ، دانشکده ادبیات و علوم انسانی ) 1395,
language :
Farsi
source type :
پایان نامه های الکترونیکی
subject :
هوش سازمانی
,
هوش رقابتی
Number Of Pages:
68
digital source :
مشاهده منبع
False
Opinion registration
1
تعداد رکورد ها : 10
×
درخواست مدرک
کاربر گرامی : برای در خواست مدرک ابتدا باید وارد سایت شوید
چنانچه قبلا عضو سایت شدهاید
ورود به سایت
در غیر اینصورت
عضویت در سایت
را انتخاب نمایید
ورود به سایت
عضویت در سایت
×
گزارش خرابی
نوع
ایمیل جهت ارسال پاسخ(اختیاری)
توضیحات
It was registered successfully
